Selección y puesta a disposición de personal cualificado

Se valorará: los sistemas de información previa al inicio del servicio; los canales de comunicación durante la prestación del servicio; la calidad y claridad de la información facilitada al trabajador (funciones, horarios, ubicación, normas, PRL). Puntos: 11. Documentación: las empresas licitadoras deberán describir los canales, herramientas y procedimientos de comunicación e información previstos para el personal contratado. Las empresas licitadoras deberán presentar la documentación correspondiente a este criterio en una extensión máxima de 4 páginas, incluyendo portada e índice, redactadas en tipografía Trebuchet MS, tamaño 11, conforme al apartado 19 del Anexo I. Los licitadores deberán analizar y cumplir lo previsto en la cláusula 20 del Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares y en el apartado 17 del Anexo I.

Se valorará: la capacidad de captación de candidatos, incluyendo bases de datos disponibles, su grado de actualización y especialización; los canales y herramientas utilizados para la búsqueda y captación de personal; la metodología de selección, validación y presentación de candidatos; la calidad y contenido de los perfiles o dossiers remitidos a FYCMA; la capacidad de respuesta para coberturas ordinarias, urgentes y sustituciones; los plazos de respuesta comprometidos para la presentación de candidatos, cobertura de puestos, sustituciones, incidencias y gestiones administrativas; y los medios humanos, organizativos y tecnológicos destinados a garantizar la prestación del servicio. La propuesta deberá ser específica para el servicio objeto del contrato, no admitiéndose descripciones genéricas no adaptadas a las necesidades de FYCMA. Documentación: las empresas licitadoras deberán presentar la documentación correspondiente a este criterio con una extensión máxima de 12 páginas, incluyendo portada e índice, redactadas en tipografía Trebuchet MS tamaño 11. Todo ello conforme a la cláusula 20 del Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares y al apartado 17 del Anexo I, que los licitadores deberán analizar y cumplir.

Se valorará la oferta económica más ventajosa presentada por los licitadores, obteniendo la máxima puntuación (51 puntos) la oferta de menor importe. El resto de las ofertas se puntuarán proporcionalmente de acuerdo con la siguiente fórmula: Pi = (Om / Oi) x 51. Donde: Pi = puntuación obtenida por la oferta i; Om = valor de la oferta de menor cuantía; Oi = valor de la oferta i. Puntos: 51. Documentación: Anexo II del Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares debidamente cumplimentado, conforme al apartado 19 del Anexo I. Los licitadores deberán analizar y cumplir lo previsto en la cláusula 20 del Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares y en el apartado 17 del Anexo I.